(Junior) Business Analyst (m/w/d)


Premium Job From Computer Futures

Recruiter

Computer Futures

Listed on

2nd September 2020

Location

München

Salary/Rate

£40662 - £58734

Type

Contract

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Für unseren Kunden in München suchen wir aktuell einen (Junior) Business Analyst (m/w/d)

(Junior) Business Analyst (m/w/d)

Mindestanforderungen: Der Leistungsbereich umfasst alle Aspekte der fachlichen und technischen Abläufe in der Arbeitssteuerung im Rahmen des Workflows eines kundeninternen Softwaresystems.Die Leistung wird künftig im agilen Umfeld erbracht und es wird besonderen Wert auf die Anwendung der agilen Arbeitsformen und Methoden (z.B. Scrum) gelegt.Teile der Dokumentation und der Meetings erfolgen im Leistungsumfeld grundsätzlich in englischer Sprache.Für Datenbankanfragen wird SQL genutzt.AnforderungsmanagementAnalyse und Bewertung der fachlichen Anforderungen hinsichtlich Vollständigkeit, Konsistenz, Machbarkeit und RisikenFachliche Klärung der AnforderungenZusammenführung der Anforderungen, einschl. spartenübergreifender BetrachtungErarbeitung von Lösungsszenarien und Durchführung von AufwandsschätzungenOrganisation von Besprechungen und Koordination der beteiligten EinheitenDokumentation und Pflege der fachlichen Anforderungen in den entsprechenden ToolsEntwicklungsleistungen (Analyse / Design / Umsetzung)Durchführung von Analysen und Entwicklung von UmsetzungsalternativenOrganisatorische und prozessuale Betrachtung der AnforderungenBeratung bei der Entwicklung von Lösungs- und UmsetzungsalternativenErstellung von Umsetzungskonzepten, Geschäftsregeln, Use Cases oder User StoriesIT-Beauftragung der KonzepteFachliche Klärung der Arbeits- und Leistungspakete mit BIT, Fachstab und IT über die jeweiligen externen und internen BrückenköpfeRevisionskonforme DokumentationDurchführung von Releasewechseln inkl. notwendiger BereitschaftenTest- / QualitätsmanagementTeilnahme an Releaseeinsätzen (z.B. in Form von Telefonkonferenzen) und Statusabfragen bezüglich Problemen oder EinschränkungenErstellung von Testkonzepten und eigenverantwortliche Klärung von Fragen sowie Durchführung von QualitätskontrollenBewertung der Testfälle und Koordination des Tests mit beteiligten IT-/ BO-Einheiten und/oder dem TestcenterKoordination und Durchführung der Testfälle und von QualitätskontrollenSichtung und Analyse der Testergebnisse und Bearbeitung gemeldeter StörungenRetest und Qualitätskontrolle nach erfolgter Behebung der StörungenRevisionskonforme Dokumentation (inkl. Aktualisierung) der Testfälle und -ergebnisse sowie regelmäßige Kommunikation des aktuellen Status der Produktion, Störungen, Fehler und EinschränkungenChange- / Problem- /InformationsmanagementAufnahme und Anlage von gemeldeten Störungen und ProblemenAnalyse der Fehlerursache / fachliche und qualitative Prüfung der ProblemeErarbeitung von Lösungsalternativen mit der IT und eigenverantwortliche Klärung von FragenVeranlassung der ProblemlösungRetest nach erfolgter UmsetzungZielgruppenorientierte Rückmeldung über den Status und Informationsmanagement bei kritischen Störungen und ProblemenErstellung und Aktualisierung notwendiger DokumentationenTechnische und fachliche Optimierung der laufenden Anwendungen Skill-Anforderungen:Große IT-Affinität, technische Versiertheit, Insurance-Knowhow von VorteilGute Kenntnisse der Fachprozesse und Produkte von Versicherungen, vorzugsweise durch eine Tätigkeit im Inhouse-Consulting, im Bereich Betriebsorganisation, der IT- und DV-Koordination Fähigkeit, Prozesse ganzheitlich zu betrachten und Lösungsalternativen selbständig und eigenverantwortlich anzugehenKenntnisse in Software-Entwicklungsmethoden Grundkenntnissse im Agilen Methoden (Scrum und Kanban)Gute Kenntnisse in Datenbanksystemen, sicherer Umgang mit SQLFähigkeit, sich in neue Themen zügig einzuarbeitenSelbstständigkeit, Flexibilität, LösungsorientiertheitTeamplayer Weitere Details:ArbeitnehmerüberlassungProjektstart: 01.10.2020Projektende: 31.12.2020Option auf Verlängerung: jaRegeleinsatzort: UnterföhringReisetätigkeit: neinAuslastung: VollzeitRemoteanteil möglich: ja

Interesse geweckt?

Wenn Sie sich von der Vakanz (Junior) Business Analyst (m/w/d) angesprochen fühlen dann zögern Sie nicht:Senden Sie ihren CV per Mail an d.rychel[at]computerfutures.deBitte geben Sie mit ihrer Bewerbung auch an:§ Ihre Verfügbarkeit,§ Ihre Erfahrungen mit oben genannten Anforderungen§ Ihre Stundensatzvorstellung und§ Referenzen Beachten Sie zudem bitte, dass wir nur vollständige Bewerbungen berücksichtigen können. Dieser Geschäftszweig der SThree GmbH betreut die ausgeschriebene Stelle im Auftrag ihres Kunden.

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